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MessagePosté le: Mer 5 Aoû - 19:40 (2009)    Sujet du message: OFFRE D'EMPLOI Répondre en citant




Nous recrutons en ce moment:


1-PLOMBIERS ‐ CHAUFFAGISTES
  
   
Notre client (400pers.), leader sur le marché des Services à l'habitat (Dépannage, Maintenance, Installation, Rénovation) prestataire de services pour une clientèle de particuliers et de professionnels recherche pour ses agences d'Argenteuil, Nantes et Paris:   
  PLOMBIERS ‐ CHAUFFAGISTES
Rattachés au Responsable d'Agence, vous intervenez directement auprès de nos clients pour réparer, entretenir, rénover les installations thermiques (gaz et fioul) et sanitaires, tout en veillant au respect des normes de sécurité. Vous informez et conseillez les clients par vos réponses qualitatives et quantitatives.  
   
De formation technique de type installateur thermique et sanitaire, vous justifiez au minimum de 2 ans d'expérience dans une activité similaire.  
Des connaissances en chauffage fioul seront appréciées.  
Permis de conduire valide indispensable.  
   
Votre autonomie, votre capacité d'adaptation, votre sens du contact et du service client vous permettront d'atteindre les objectifs.  
   
De nombreux avantages :  
Convention Collective des Ouvriers du Bâtiment,  
Caisse de Congés Payés du Bâtiment,  
Mutuelle Santé d'Entreprise,  
Titres Restaurant.  
Notre client (400pers.), leader sur le marché des Services à l'habitat (Dépannage, Maintenance, Installation, Rénovation) prestataire de services pour une clientèle de particuliers et de professionnels recherche:

TECHNICIEN CHAUFFAGISTE


2- CHEF D'EQUIPE H/F
 
 
 ACTIVITES  
Chargé de la gestion opérationnelle d’une équipe d’Installateurs Solaires (2 à 5 personnes), le Chef d’Equipe aura pour mission d’assurer la bonne exécution des opérations d’installation et de maintenance de systèmes solaires photovoltaïques et thermiques sur une région donnée. Rattaché au Directeur Technique, le Chef d’Equipe assurera la préparation des chantiers, la bonne exécution du plan de pose et le suivi qualité. Il aura par ailleurs la charge de recruter, de former, d’animer et d’évaluer son équipe.  
   
Rémunération et perspectives :  
   
Rémunération de base : à discuter selon expérience. et compétences + prime indexée sur les résultats.  
La rémunération de base sera évolutive (revue de performance annuelle).  
   
Les Chefs d’Equipe ayant démontré leurs qualités dans leurs postes et disposant de fortes capacités d’organisation pourront voir leurs responsabilités s’élargir à la gestion de Centre Logistique.  
 
FORMATION / SAVOIR
Candidat expérimenté, de formation BAC pro minimum, avec une expérience significative dans le domaine de la couverture et de solides connaissances en électricité (idéalement double formation), il pourra justifier d’une expérience éprouvée dans le domaine du bâtiment, idéalement en tant que Chef d’Equipe.  
Une expérience ou une formation dans notre domaine d’activité (type « Compagnon du Solaire ») est un atout certain.  
Une formation interne intensive à nos métiers et produits sera dans tous les cas assurée par l’entreprise.  
Outre ses aptitudes techniques, le candidat sera doté de bonnes qualités relationnelles et d’un sens naturel de la relation client.  
Rigoureux, assidu et organisé, il est valeur d’exemple pour son équipe.  

MOBILITE

Des déplacements réguliers sont à prévoir sur la région et occasionnellement sur d’autres secteurs si nécessaire. Permis de conduire (B) impératif.  
   
   

   
3- TECHNICIEN CHAUFFAGISTE  
Notre client (400 pers.), leader sur le marché des Services à l'Habitat (Dépannage,  
Maintenance, Installation, Rénovation), prestataire de services pour une clientèle  
de Particuliers et de Professionnels recherche
   
TECHNICIEN CHAUFFAGISTE  
Rattaché au Responsable d'Agence, vous intervenez directement auprès de nos  
clients pour l'entretien et le dépannage des installations thermiques (chaudières  
gaz murales, chaufferies, chauffage au sol) tout en veillant au respect des normes  
de sécurité.  
Vous informez et conseillez les clients par vos réponses qualitatives et quantitatives.  
   
Soucieux de la satisfaction client, de la qualité du service rendu et du travail bien  
fait, vous êtes autonome à votre poste de travail. Véhicule, outillage et matériel informatique vous sont confiés.  
   
De formation technique (CAP – BEP à BAC), spécialisée en chauffagiste / frigoriste, génie climatique ou électrotechnique, vous justifiez au minimum de 3 ans d'expérience dans une activité similaire.  
Connaissances indispensables en Chauffage Gaz et Plomberie.  
Connaissances en électricité et gestion flux hydrauliques appréciées.  
Permis de conduire valide indispensable.  
   
De nombreux avantages :  
Convention Collective de la Métallurgie  
Caisse de Congés Payés du Bâtiment,  
Mutuelle Santé d'Entreprise,  
Paniers.

 CONTACT:
http://qualiteamwork.jimdo.com/nous-contacter/


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MessagePosté le: Mer 5 Aoû - 19:40 (2009)    Sujet du message: Publicité

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